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技术储备
  • 任职要求:
    1)全日制普通高等院校统招本科及以上学历,工业、机电、材料、机械、计算机等相关专业;
    2)沟通能力良好,积极上进,能承受较大工作压力;
    3)有清晰的职业定位和持之以恒的自我驱动力,愿意服从公司分配;
    培养方向:
    货架及仓储设备结构设计师、项目经理、销售工程师、软件工程师
    薪资:
    1)转正工资4000元/月(税前)以上
    2)对于未毕业的应届毕业生,拿到毕业证前以实习生对待享受实习待遇实习期发放生活补贴本科2500元/月
设备工程师
  • 任职要求:
     

    1、建立健全设备管理制度、维护保养制度,做好设备技术资料的形成、积累、整理、立卷、归档工作;

    2、编制年、季、月度设备的预检计划、设备大中修计划,备件制造和供应计划;

    3、根据车间需要,协同上级制订新设备采购、投资计划,组织设备的选型和申购;

    4、负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;

    5、负责各类设备的维护保养管理工作,在机电设备安装工程中起到审核、协调、监督的作用;

    6、编制设备安全操作规程,做好对操作人员的技术操作考核,签发操作合格证等工作;

    7、协助上级领导处理重大设备事故,参加事故的分析,提出处理意见,对重大事故及时报告上级主管和公司,按时准确填报有关统计报表。

     

    任职资格

    1、大学本科及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业;

    2、2年以上动力设备维护管理工作经验,有大型动力设备维护经验者优先;

    3、熟悉工程机械构造原理,有一定机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验,熟知设备保养、维修流程及规范和标准;

    4、能够对机械设备进行维修维护及故障排除并能从事现场工作,熟练使用现代化办公软件、AutoCAD等制图软件、办公设备。
     

    薪资:

    1)转正工资5000元/月(税前)以上

     

     
技术支持工程师
  • 任职要求:

    1、有从事过结构设计经验;
    2、有良好的口头表达能力和沟通技巧;
    3、熟练使用CAD软件,会使用Solidworks等三维软件;
    4、优秀的服务意识和团队合作精神;
    5、能够承受一定的工作压力;
    6、能够很好的遵守职业道德和公司各项规定。

    岗位职责:
    1、根据客户的需求制作方案,核算用材和成本;
    2、对销售人员提供技术支持和技术审核;
    3、项目执行中的技术审核和支持工作。


    最低学历:本科                        
    工作性质:全职                          
    职位月薪:4000-8000元,具体薪资面议